Des engagements sur la mixité professionnelle ? Mais pour quoi faire ?
Nous aspirons tous à travailler de façon engagée tout en répondant à nos enjeux essentiels de vie privée. Pourtant, combien de personnes, majoritairement des femmes, renoncent à progresser dans leur carrière, tant les obstacles leur semblent, à un moment, insurmontables? Et combien de personnes, majoritairement des hommes, sacrifient trop à leur travail, sans même en avoir réellement conscience ?
Bâtir une entreprise inclusive nécessite des changements de pratiques et de comportements, quel que soit son niveau dans l’entreprise.
Companieros vous propose de challenger nos pratiques quotidiennes de travail et nos comportements individuels à travers des catégories de petits pas concrets, simples et personnels. Chaque mois, découvrez dans notre blog un engagement concret, sur l’égalité professionnelle, l’inclusion ou la diversité. Nous vous accompagnons sur le sujet de la diversité pour que vous puissiez vous former et appréhender les compétences dans le domaine.
Notre expertise sur ces sujets dans les entreprises (lien) nous amène à vous délivrer des conseils et engagements de qualité qui vous permettront d’agir durablement dans votre vie personnelle et professionnelle.
JE ME QUESTIONNE SUR LA PLACE DU TRAVAIL DANS MA VIE
Se questionner sur la place du travail dans sa vie est l’occasion de découvrir que nous baignons tous dans de puissants stéréotypes sur la place du travail dans la vie des hommes comme des femmes. Ces stéréotypes nous conduisent parfois à notre insu à assumer ou imposer des situations qui ne correspondent pas nécessairement à nos désirs profonds ou à ceux de nos conjoints.
Par exemple, il est encore considéré comme normal que les hommes sur-investissent leur sphère professionnelle et que les femmes sur-investissent leur sphère personnelle & familiale, au détriment de l’autre sphère. Comment mon temps est-il réparti entre mon travail, ma vie personnelle, ma vie familiale? Est-ce cela me convient ou est-ce que je ressens un déséquilibre? Quelle est la situation pour mon conjoint?
Cette réflexion permet de questionner notre degré de liberté et d’évaluer notre volonté de choisir un cadre adapté à notre épanouissement personnel et professionnel.
Découvrez notre approche de la mixité à travers des conférences et formations.
